가. 모집인원 : 시설장 1명

나. 자격조건 : 아동복지법시행령 제52조 및 별표 15에 따른 지역아동센터 종사자 직종별 자격기준에 따름

1) 「사회복지사업법」에 따른 사회복지사 2급 이상의 자격 취득 후 아동과 관련된 사회복지사업에 3년 이상 또는 사회복지사업에 5년 이상 종사한 경력이 있는 사람(「사회복지사업법」제2조 제1호에 따른 ‘사회복지사업’을 말함 )

2) 학대아동보호사업과 관련된 기관에서 3년 이상 근무한 경력이 있는 사람

3) 7급 이상 공무원으로서 국가나 지방자치단체에서 사회복지사업에 관한 행정업무에 5년 이상 종사한 경력이 있는 사람

4) 「의료법」에 따른 의사·한의사 또는 치과의사 면허 취득 후 3년 이상 진료 경력이 있는 사람

5) 「정신보건법」에 따른 정신보건전문요원 자격 취득 후 사회복지사업에 5년 이상 종사한 경력이 있는 사람

6) 「영유아보육법」에 따른 보육교사 1급 자격 취득 후 사회복지사업에 5년 이상 종사한경력이 있는 사람

7) 유치원, 초등학교 또는 중등학교 교사 자격증 취득 후 사회복지사업에 5년 이상 종사한 경력이 있는 사람

8) 직업훈련교사, 간호사, 영양사 자격 취득 후 사회복지사업에 5년 이상 종사한 경력이 있는 사람

다. 채용 신청 시 제출서류

1) 이력서 (지정양식)

2) 자기소개서(지정양식)

3) 개인정보활용 동의서 (지정양식)

라. 채용 후 제출 서류

1) 증명사진 1장

2) 최종학력 졸업증명서

3) 최종학력 성적증명서 (대학원 졸업의 경우 학부성적증명서 포함)

4) 경력증명서 (해당자에 한함)

5) 자격증 사본

6) 성범죄, 아동학대 전력조회 결과서(채용확정 시 채용일자 전 필수)

7) 채용신체검사서 (6개월 이내)

8) 기타사항 : 날인, 서명 누락 주의

※사회복지사 자격증은 한국사회복지사협회의 자격증명서 또는 자격증 신청증명서

첨부

3. 채용기간 : 정규직(단, 입사 후 3개월 수습기간, 재계약시 정규직 전환 검토)

4. 직무내용 : 아동지도, 프로그램 관리, 사회복지행정업무 등 총괄업무

5. 채용일정

1) 1차 서류 진행 : 2022년 1월 11일~ 채용시

2) 서류합격자 발표 : 2022년 1월 11일 ~ 채용시

3) 2차 공개 면접 : 서류접수 후 수시면접

4) 3차 법인 면접 : 일정협의 및 조정 가능

5) 입사예정일 : 일정협의 및 조정 가능

6. 급 여 : 2022년 부산광역시 지역아동센터 종사자 인건비 가이드라인 기준

7. 접수방법 : 이메일(wachi@nkwelfare.kr), 방문, 우편 가능

8. 채용 서류 접수 시 주의사항

1). 이력서 및 자기소개서에 종교, 추천인, 주민등록번호, 학교명, 신체적 조건(사진, 키, 체중 등), 출신지역, 혼인여부, 재산, 직계존비속 및 형제자매의 학력, 직업, 재산 등의 정보를 기재하지 않도록 주의바랍니다. 해당 정보를 기재할 경우 이력서 접수가 불가하오니 참조바랍니다.

2) 지정양식이 있는 서류(이력서, 개인정보 동의서)는 지정된 양식으로만 작성해주시기 바랍니다. 지정양식을 활용하지 않을 경우 접수가 불가합니다.

3) 반드시 연락 가능한 연락처(휴대폰, 이메일 등)와 지원분야를 정확히 기재해주시기 바랍니다. 허위사실 기재, 기재 착오 및 누락, 연락 불능, 자격기준 부합되지 않는 지원 등에 따른 불이익은 모두 응시자의 책임이므로, 정확한 확인 부탁드립니다.

4) 채용여부 확정 후 채용서류를 30일 이내 반환요청 할 경우 반환해드립니다. 다만, 이메일로 제출한 서류는 채용절차의 공정화에 관한 법률에 근거하여 반환하지 않습니다. 30일 이내 반환요청이 없는 서류에 대해서는 개인정보보호법에 근거하여 폐기됩니다.

9. 담 당 자 : 사회복지사 한정미 (tel. 051 - 403 - 4200)